Coördinator Fuel Irradiation Technology

Voor de Fuel & Materials Irradiations afdeling breiden we het team uit met een collega voor de volgende positie:

Coördinator Fuel Irradiation Technology

N2020013/CIE

Functie

  • Leiding geven aan het cluster Fuel Irradition Technology:
  • Definiëren en verantwoordelijk zijn voor uitvoering van doelstellingen van het cluster Fuel Irradiation Technology;
  • Rapportages van projecten verzorgen en actief bijsturen indien nodig;
  • Commerciële leads ontwikkelen en omzetten in contracten (portfoliomanagement);
  • Aansturen projectmanagers en consultants;
  • Samen met coördinator Materials Irradiation Technology en afdelingsmanager Fuel & Materials Irradiations strategie en beleid ontwikkelen voor de afdeling;
  • Inhoudelijk meewerken in de projecten als projectmanager en of consultant;
  • Opbouwen en onderhouden van netwerk, NRG zichtbaar maken op internationale bijeenkomsten en bijdragen aan publicaties & persberichten.

Profiel

  • Een technische academische opleiding op het gebied van chemie/ natuurkunde/ werktuigbouwkunde, of een vergelijkbare discipline;
  • Kennis en ervaring in minimaal 1 van de volgende onderwerpen is noodzakelijk;
  • Nucleaire fuels, bestralingsprojecten (materialen/ fuel),

microscopie, reactor technologie (generatie 2, 3 of 4);

  • Affiniteit met het ontwikkelen en aansturen van teams;
  • Goede commerciële en communicatieve vaardigheden.
  • Je bent gefocust op veiligheid en kwaliteit, een teamspeler met groot gevoel van eigenaarschap, resultaat gericht, gestructureerd en georganiseerd en ambitieus.

Team

De Fuel & Materials Irradiations afdeling richt zich op het ontwikkelen en testen van nucleaire materialen en brandstoffen, met gebruik van de nucleaire infrastructuur van NRG: De Hoge Flux Reactor en radiologische laboratoria. De huidige ontwikkelingen op het gebied van geavanceerde reactoren leiden tot groei van het team.

Informatie en sollicitatie:

Naast een interessante functie en betekenisvol werk biedt NRG je ook goede arbeidsvoorwaarden.

Modern en marktconform arbeidsvoorwaardenpakket

  • 6,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;
  • Pensioen bij het ABP; NRG betaalt 74% van de premie;
  • 27 vakantiedagen en 12 dagen flextijd (bij een fulltime dienstverband;
  • Een goed salaris met doorgroeimogelijkheden;
  • Een reiskostenvergoeding.

Persoonlijke ontwikkeling

  • Een jaarlijks opleidingsbudget en ruimte voor je eigen wensen.

Flexibiliteit en balans werk-privé

  • Mogelijkheid tot verlof kopen.

Leuke activiteiten

  • Beweging tijdens lunchtijd;
  • Een actieve personeelsvereniging.

Meer weten over deze functie of ons bedrijf, neem dan contact op met onze corporate recruiter Nancy Roggeveen via 06-15590245 of mail naar hr@nrg.eu. Voor meer informatie over ons bedrijf, bekijk onze corporate bedrijfspagina www.nrg.eu.

Een veiligheidsonderzoek (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Nu solliciteren

  • Datumnotatie:DD dash MM dash JJJJ
  • Toegestane bestandstypen: pdf.
  • Toegestane bestandstypen: pdf.